Наши преимущества
Полезные сервисы
Проверка данных
Телеграм-каналы
Курсы валют и погода
|
Главная → Форум → Ответы на вопросы Ответы на вопросыУважаемые коллеги! Пожалуйста, если Вы знаете ответ на вопрос, опубликованный на данной странице сайта, отвечайте друг другу (ссылка «Ответить» есть в каждой «ветке»). «Центр финансовых экспертиз» чрезвычайно признателен тем бухгалтерам, кто уже отвечает на вопросы коллег на нашем сайте. Коллективный разум профессионального сообщества - это великая сила, а кроме того - по мере увеличения числа вопросов (что неизбежно), вполне очевидно, нам потребуется Ваша помощь, Ваш бесценный опыт и сформированные в результате практической деятельности знания. Лекторы и эксперты «Центра финансовых экспертиз» также будут, по мере сил, отвечать на вопросы, высказывать свое мнение, участвовать в дискуссиях для того, чтобы общими усилиями обязательно найти верный ответ и оптимальное решение. Благодарим за сотрудничество!
Поиск по форумуЗапрос цены по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации "главный бухгалтер"10.11.2015, Голубева Галина Сергеевна (С 2024-09-27)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизУважаемая Светлана Вячеславовна. Просим Вас выслать коммерческие предложения на обучение по программе повышения квалификации "главный бухгалтер" на 2016 год. Ответы (всего 1) 12.11.2015, Балдина Светлана ВячеславовнаЦена семинаров в рамках ДПО (ПК) "Главный бухгалтер..." на 2016 год не изменится: 4800 без обеда, 6000 с обедом. Запланировано по-прежнему 5 мероприятий: 2 годовых семинара (в феврале и декабре) и по одному семинару, привязанному к промежуточным отчетным датам (по итогам 1 квартала, 1 полугодия, 9 месяцев). График семинаров на 2016 год опубликуем в последней декаде ноября 2015 года. Скрыть ответы Ответить Экспорт10.11.2015, Матюхова Татьяна ЮрьевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день.
Подскажите, пожалуйста, организует ли ваша компания индивидуальные консультации? Меня интересует экспорт.
Все, что нахожу по ВЭД касается импорта, к сожалению. Ответы (всего 2) 10.11.2015, Балдина Светлана ВячеславовнаНет, индивидуальные консультации по вопросам экспорта мы не проводим. 27.11.2015, Мерзлякова Елена АлександровнаЗдравствуйте , если вас интересует экспорт, то могу помочь . Конечно не проведу вам семинар, но отвечу на вопросы Скрыть ответы Ответить Направление в командировку в выходной день10.11.2015, Климова Ирина Борисовна (С 2017-05-24)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизОрганизация направляет работника в командировку при этом один или несколько дней командировки попадает на выходной или праздничный день. Достаточно ли приказа о направлении в командировку, с которым работник ознакомлен под роспись, или необходимо издавать дополнительный приказ о привлечении к работе в выходные и праздничные дни? Ответы (всего 1) 10.11.2015, Балдина Светлана ВячеславовнаДостаточно. Из приказа о командировании все видно. Но в принципе подобные вопросы решаются в локальных правовых актах организации, регулирующих трудовые отношения. Скрыть ответы Ответить Продажа основного средства09.11.2015, Ткачук Юлия Александровна (С 2024-10-10)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизМы продаем основное средство, операцию оформляем актом по форме ОС-1. Покупатель требует оформить еще и накладную по форме ТОРГ-12. мотивируя это тем что для них данный объект является товаром. Должны ли мы в данной ситуации оформить ТОРГ-12? Ответы (всего 2) 10.11.2015, Балдина Светлана ВячеславовнаВ настоящее время первичный учетный документ, применяемый сторонами сделки, определяется договором между ними. Но исторически продажа действительно оформлялась ТОРГ-12, а не ОС-1. В целях сокращения документооборота лучше всего оформлять УПД, включающий в себя и счет-фактуру и накладную. 10.11.2015, Ткачук Юлия АлександровнаСпасибо Скрыть ответы Ответить Требования ИФНС09.11.2015, Бочканов Александр Михайлович (С 2025-06-15)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизУважаемые коллеги!
Хочется узнать как вы реагируете или не реагируете по требования ИФНС.
Тружусь в холдинге, где несколько юридических лиц. В последнее время налоговая засыпала все возможными требования, в день присылают до 15 штук. И пишут такой бред:
1. НДС - не понятно почему они в расчет не берут стр.070 (НДС начисления с авансов), пишут, что у вас ошибка т.к. по их расчетам получается возмещение.
2. НДС - берут за 3 последних года и анализируют НДС с авансов - пишут такой бред.
3. Имущество за 2014г. - сравнивают декларацию по прибыли, баланс, и декларацию по имуществу - почему это как то должно сходится я не понимаю, или приходит вообще пустое требование с номером телефона, звонишь и спрашиваешь, что вы хотите и т.д. это отнимает столько времени писать им ответы хоть какие, на том конце говорят не ответите прикроем р/счета.
Как бороться с этим? Порою хочется уже купить автомат :))) Ответы (всего 1) 10.11.2015, Балдина Светлана ВячеславовнаУважаемый Александр Михайлович! Как я Вас понимаю... К сожалению, бороться с этим в глобальном смысле почти невозможно, поскольку разовые "пинки", которые мы и наши клиенты раздают требовальщикам, не могут сломать систему. Думаю над тем, чтобы заготовить бланки ответов на требования с абсолютно стандартным текстом ответа типа того: "На ваше требование (№ дата) отвечаем, что налоговый учет в организации ведется в строгом соответствии с действующим законодательством и нормативными правовыми актами. Представленная в ИФНС отчетность достоверна. Налоговые обязательства сформированы верно. Целую. Руководитель Фамилия Имя Отчество" :) И автоматом отправлять в ответ. Ну нет никакого более действенного способа, чтобы не терять время на воспитание ИФНС... Скрыть ответы Ответить Подтверждение стоимости материалов в КС-2 счетами-фактурами09.11.2015, Баннова Алла Львовна (С 2019-12-24)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день!
Мы-подрядчики (коммерческая организация), выиграли торги на выполнение строительно-монтажных работ. Заказчик - бюджетная организация (ФГКУ). В договоре цена на работы установлена как «твердая», изменению не подлежит. Условий подтверждения стоимости используемых в работах материалов и оборудования договором не предусмотрено. По мере выполнения работ, для подтверждения стоимости материалов, Заказчик требует от нас счета-фактуры на покупку материалов по прайс-листу, причем желательно копейка в копейку к тем ценам, которые указаны в смете. Если цена нашей закупки материалов ниже, то заказчик не подписывает акт сдачи-приемки работ по форме КС-2 с ценой, установленной сметой к договору, требует ее уменьшить (стоимость материалов указать как в счет-фактуре на закупку), а если цена, используемых в работе материалов, выше стоимости материалов по смете, то принимают работы со стоимостью материалов, указанной в смете.
Понимаем незаконность их требования, в силу отсутствия таких условий в договоре и норм в ГК РФ.
Но возможно заказчик исполняет требования какого-то нормативного акта, обязательного для выполнения бюджетными организациями, и по всей видимости не правильно его истолковывая.
Прошу помочь обосновать достойный ответ заказчику о неправомерности его требований по подтверждению стоимости материалов, в силу заключенного договора с «твердой» ценой на работы. Ответы (всего 2) 11.11.2015, Ерофеева Татьяна ПавловнаО таком документе для бюджетных учреждений я вообще не слышала.
Достойный ответ можно сформулировать со ссылками на нормативные акты и содержание договора:
1. По актам - часть 2 статьи 94, части 1, 2, 13 статьи 34 Закона № 44-ФЗ, статьи 743, 745, 746 ГК РФ
2. По содержанию договора - перечень документов, которые обязан представить подрядчик при приемке, в который явно не входят документы, определяющие стоимость приобретаемых материалов. В справке КС-3 стоимость указывается согласно смете.
Если нужно подробное обращение к заказчику составить, то мне нужно содержание контракта, содержание документации знать. 11.11.2015, Ермилова Нина ГригорьевнаУважаемая Анна Львовна! Вероятно, казенное учреждение свои отказы только озвучивает. Настаивайте на официальном отказе подписать документы и требовании "пересмотреть" цену на материалы. На бездействие контрагента достойно отвечать гораздо сложнее. Скрыть ответы Ответить Возврат НДСа из налоговой09.11.2015, Ханина Галина Владиславовна (С 2023-10-18)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день. Вопрос ко всем ))
Подскажите, пожалуйста, уважаемые коллеги!
Переплатили НДС в бюджет в 2013 году. Директор не хочет возвращать на расчетный счет (не хочет проверки, хотя по сути её и не должно быть. Это именно переплата), мы этот НДС зачитываем каждый квартал и ,соответственно, каждый квартал провожу сверку с МИФНС.
Срок зачета 3 года. Но этот срок отсчитывается от последней сверки? или от даты совершения переплаты? Лучше вернуть на расчетный счет или и дальше проводить сверку регулярно и тянуть этот долг и дальше?
Заранее спасибо! Ответы (всего 3) 09.11.2015, Баннова Алла ЛьвовнаЗачет или возврат излишне уплаченных сумм налогов (пеней, штрафов) налоговые органы осуществляют по заявлению налогоплательщика (п. п. 4, 5, 6, 14 ст. 78 НК РФ). Срок подачи заявления - три года со дня уплаты в бюджет указанных сумм (п. п. 7, 14 ст. 78 НК РФ). 09.11.2015, Мухин Михаил Сергеевич3-годичный срок на возврат или зачет излишне уплаченного налога исчисляется с момента уплаты налога (пункт 7 статьи 78 НК РФ). В то же время применительно к пункту 3 статьи 79 Кодекса с иском в суд налогоплательщик вправе обратиться в течение трех лет считая со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права на своевременный зачет или возврат указанных сумм (пункт 79 Постановления Пленума ВАС РФ от 30.07.2013 № 57). Подписание акта сверки само по себе течение указанного срока не прерывает. Однако, при определенных условиях может считаться моментом, когда налогоплательщик узнал или должен был узнать о факте излишней уплаты налога.
Как указал Президиум ВАС РФ в Постановлении от 13.04.2010 № 17372/09, такой момент подлежит определению с учетом оценки совокупности всех имеющих значение для дела обстоятельств (в частности, причины, по которой налогоплательщик допустил переплату налога, наличия у него возможности для правильного исчисления налога по данным первоначальной налоговой декларации, изменения действующего законодательства в течение рассматриваемого налогового периода), а также других обстоятельств, которые могут быть признаны судом в качестве достаточных для признания срока на возврат налога непропущенным.
Учитывая, что в Вашем случае акты сверки составляются и подписываются ежеквартально, считать каждый новый акт момент, когда плательщик узнал о переплате, исчисляя 3-годичный срок заново, нельзя. Поскольку переплата возникла в 2013 году, процесс её зачета (возврата) должен быть завершен не позднее соответствующей даты 2016 года. 09.11.2015, Ханина Галина ВладиславовнаСпасибо большое!!! Скрыть ответы Ответить Компенсация за задержку выплаты зарплаты06.11.2015, Саркисова Юлия Игоревна (С 2025-02-11)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день, уважаемые эксперты ЦФЭ!
К сожалению, столкнулись с задержкой выплаты заработной платы. В связи с этим возникли следующие вопросы:
1) Согласно ст. 236 ТК РФ организация обязана начислить и выплатить компенсацию за задержку выплаты з/пл. Правда по мнению некоторых экспертов - начислить и выплатить необходимо только по письменному требованию сотрудника? Так ли это? В Трудовом кодексе и в комментариях к нему я такого не нашла.
2) Компенсация рассчитывается с дохода сотрудника за вычетом НДФЛ. При этом есть мнения, что рассчитывать ее надо и за задержку выплаты аванса? Но ведь доход сотрудника определяется на последний день месяца работы? Выплачивать компенсацию обязательно в день погашения задолженности?
3) Компенсация в расходах по налогу на прибыль не учитывается (по мнению специалистов ведомств), но из судебной практики можно сделать вывод, что ее можно отнести к внереализационным расходам и учесть при расчете налога?
4) Облагается ли компенсация взносами в фонды, в т.ч. на травматизм? Если облагается, то можно ли эти взносы учесть при расчете налога на прибыль?
5) Как быть, если уже была ранее задержка выплаты з/пл ( как мы думали разовая) в 3 квартале 2015г. Долг погасили, но компенсацию не рассчитывали и не выплачивали. Нужно ли ее сейчас рассчитать и выплатить? Что нам будет за просрочку выплаты компенсации? Если я не ошибаюсь, то по-моему срок давности для административного штрафа 2 месяца с момента совершения? Как правильно его отсчитывать? с момента появления задолженности или с момента погашения долга? Если срок давности истек, то штрафа в 30 тыс. можно не опасаться?
В ТД прописано, что з/пл выплачивается два раза в месяц в сроки: аванс - не позднее 25-го числа текущего месяца, зарплата - не позднее 9-го числа месяца, следующего за тем, в котором она была начислена. На данный момент срок задержки составляет один месяц. Суммы, конечно, не очень большие, в т.ч. и компенсации за задержку з/пл. Но очень хотелось бы понять четкий алгоритм действий в такой ситуации.
Заранее благодарю за проявленное внимание к данному вопросу и надеюсь на скорейший ответ! Ответы (всего 1) 10.11.2015, Балдина Светлана Вячеславовна1) Нет, не так. Статья 236 ТК РФ предусматривает безусловную обязанность работодателя выплатить компенсацию в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (независимо от предъявления либо непредъявления требований работником).
2) Согласно статье 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем 2 раза в месяц. Поэтому то, что мы традиционно называем авансом, по сути есть заработная плата за первую половину месяца (и, строго говоря, за задержку выплаты зарплаты за первую половину месяца тоже положена компенсация). Сроки выплаты компенсации не определены, но логично, конечно, выплачивать ее после погашения задолженности, когда можно точно определить сумму в зависимости от периода просрочки.
3) На основании ст. 255 НК РФ в расходы налогоплательщика на оплату труда включаются любые начисления работникам в денежной и (или) натуральной формах, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с режимом работы или условиями труда, премии и единовременные поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих работников, предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами.
Иными словами, компенсации, учитываемые в составе расходов на оплату труда, должны быть связаны с режимом или условиями труда, а также с содержанием работников. Расходы по уплате денежной компенсации, предусмотренной ст. 236 ТК РФ, не отвечают таким условиям, следовательно, не могут быть включены в состав расходов на оплату труда.
Однако некоторые региональные суды считают, что такая компенсация может учитываться организацией в составе внереализационных расходов, ведь пп. 13 п. 1 ст. 265 НК РФ не содержит каких-либо ограничений по учету санкций в составе расходов в зависимости от того, в рамках каких правоотношений (регулируемых гражданским или трудовым законодательством) допущено нарушение договорных обязательств. В частности, такая точка зрения изложена в Постановлении ФАС Поволжского округа от 30 августа 2010 г. по делу N А55-35672/2009. Аналогичный вывод содержится в Постановлении ФАС Волго-Вятского округа от 11 августа 2008 г. по делу N А29-5775/2007, Постановлении Семнадцатого арбитражного апелляционного суда от 29 декабря 2007 г. N 17АП-8714/2007-АК по делу N А60-14685/2007, Постановлении ФАС Поволжского округа от 8 июня 2007 г. по делу N А49-6366/2006 и ряде других.
4) Президиум ВАС РФ в Постановлении от 10 декабря 2013 г. N 11031/13 отметил, что сам по себе факт наличия трудовых отношений между работодателем и работником не является основанием для вывода о том, что все выплаты, производимые в пользу последнего, представляют собой оплату его труда. При этом денежная компенсация, предусмотренная ст. 236 Трудового кодекса, указали судьи, является видом материальной ответственности работодателя перед работником и выплачивается физлицу в силу закона в связи с выполнением им трудовых обязанностей. Следовательно, она не подлежит обложению страховыми взносами на основании пп. "и" п. 2 ч. 1 ст. 9 Закона N 212-ФЗ. Аналогично решатся вопрос и со страховыми взносами от НС и ПЗ - не облагается на основании пп.2 п.1 ст. 20.2 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ
"Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний".
На основании п. 3 ст. 217 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - НК РФ) денежная компенсация за несвоевременную выплату заработной платы не облагается НДФЛ.
Аналогичного мнения придерживается Минфин России в своих Письмах от 28 января 2008 г. N 03-04-06-02/7, от 6 августа 2007 г. N 03-04-05-01/261.
При этом НДФЛ не облагается компенсация, которая выплачена как в минимальном размере, определенном ст. 236 ТК РФ, так в и повышенном размере, установленном трудовым или коллективным договором. Такие разъяснения содержатся в Письме Минфина России от 28 ноября 2008 г. N 03-04-05-01/450.
5) Да, нужно. Срок давности привлечения к ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ с 2015 года составляет один год (а не 2 месяца), штраф на юридическое лицо от 30 до 50 тыс. руб. Причем срок отсчитывается с даты совершения правонарушения либо с даты его обнаружения, если правонарушение длящееся (в данном случае, поскольку срок выплаты компенсации за задержку заработной платы нормативно не определен, правонарушение, на мой взгляд, может быть квалифицировано, как длящееся, если компенсация вообще не выплачена). Алгоритм действий очень простой - начислить и выплатить компенсацию за весь срок просрочки на основании закона. Скрыть ответы Ответить Какова длительность проведения камеральной проверки?05.11.2015, Васильева Марина ЛеонидовнаКому адресовано: Центр финансовых экспертиз02/11/2015 вызвали руководителя ознакомиться с решением по камеральной проверке по НДС. Проверка за 2 и 3 кв 2013 года. Срок проведения 08.08.2013 по 17.08.2015. Сверяли начисленные авансы и предъявленные к зачету с 2010 года по 2013. Акты выслали по почте в августе 2015, поэтому сроки возражения прошли. Проведение камеральной проверки в течении 2 лет правомерно? Можно оспорить результаты или только через суд? Ответы (всего 1) 05.11.2015, Мухин Михаил СергеевичПоскольку решения уже вынесены, их нужно обжаловать в УФНС. Пришлите мне, пожалуйста, сканы актов и решений на mms@fineks.org Скрыть ответы Ответить Проверка кассовой дисциплины04.11.2015, Шипко Анжелика ОлеговнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте!
В постановлении на проверку ККТ (кассовой дисциплины), предъявленному налоговыми инспекторами, пришедшими в офис организации (туристическое агентство) не указано название организации (только адрес, по которому она находится, а это большой бизнес- центр, в котором много различных организаций-арендаторов), формулировка в постановлении"проверить организации, находящиеся по адресу:...."
Насколько правомерно проведение такой проверки? Ответы (всего 1) 05.11.2015, Мухин Михаил СергеевичПравомерно. Проверка соблюдения законодательства о ККТ не требует специального оформления. Скрыть ответы Ответить Плата за негативное воздействие на окружающую среду04.11.2015, Васильева Надьжия БариевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте, Михаил Сергеевич.
У нас отходы вывозят два перевозчика с двух адресов: офис и склад (обос. подр.). Коды ОКАТО разные, район - В/О. Мы должны были сдавать два расчета платы ? и двумя платежками ее перечислять – по разным ОКАТО?
Если да, то что нам делать (мы отчитывались и платили по коду юр. адреса)?
Заранее благодарю. Ответы (всего 2) 05.11.2015, Мухин Михаил СергеевичНадьжия Бариевна, Вы все делали правильно. 05.11.2015, Васильева Надьжия БариевнаБольшое спасибо. Скрыть ответы Ответить Оплата работы в выходной день сотруднику с индивидуальным графиком03.11.2015, Юникова Надежда Владимировна (ПЗС 2024-04-18)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизНа предприятии работает сотрудник, которому установлен «индивидуальный» график работы. А именно, независимо от проработанного времени в месяце, работник получает установленный для него оклад. В табеле проработанное время ставится по факту, т.е. норма рабочего времени, которую работник обязан отработать не установлена заранее. Время работы не превышает установленные законодательством нормы (40 часов в неделю), и значительно меньше общей месячной нормы. При этом суббота, воскресенье для работника - выходные дни.
Из какой месячной нормы рабочего времени рассчитывается оплата работы сотрудника в выходной, праздничный день? Фактически отработанное сотрудником время (согласно табеля) или нормативное, как при 40-часовой неделе? Ответы (всего 1) 04.11.2015, Балдина Светлана ВячеславовнаВ Трудовом кодексе РФ нет понятия "индивидуальный" график. Есть понятие "Работа в режиме гибкого рабочего времени" (ст. 102 ТК РФ), где сказано: При работе в режиме гибкого рабочего времени начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня (смены) определяется по соглашению сторон. Работодатель обеспечивает отработку работником суммарного количества рабочих часов в течение соответствующих учетных периодов (рабочего дня, недели, месяца и других)". Из этого следует, что норма рабочих часов должна быть все таки определена для работников с гибким графиком, из этой нормы и следует производить расчеты. Скрыть ответы Ответить Расчет налога УСН с доходов (для ИП без наемных работников)31.10.2015, Мороз Наталья Валентиновна (ПЗС 2025-02-11)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте, уважаемые эксперты!
Хотелось бы услышать Ваше мнение относительно письма МинФин №03-11-09/57011 от 06.10.2015 о новой интерпретации понятия "фиксированный размер страховых взносов в ПФР". Новое мнение МинФина гласит, что налог УСН может быть уменьшен только на часть страховых взносов, уплаченных в ПФР в фиксированном размере, без учета суммы 1% от дохода.
Заранее спасибо за Ваш ответ. Хотелось бы укрепить свое понимание ст.14 Федерального закона 212-фз Вашим компетентным мнением! Ответы (всего 2) 04.11.2015, Балдина Светлана ВячеславовнаНа мой взгляд, данное письмо можно понимать, как отказ Минфина от идеи побудить ИП исчислять и уплачивать 1% от доходов досрочно, в течение года получения дохода с целью заявить данную сумму к вычету в том же году (ранее высказываемую в ряде писем). Действительно, до окончания налогового периода (года) доход нельзя признать окончательно сформированным, и соответственно - определить сумму фиксированного платежа для данного конкретного ИП во внебюджетные фонды (ПФР). Но по окончании года платеж в ПФР в фиксированном размере для данного конкретного плательщика будет определен, и возникнет задолженность перед ПФР на сумму 1% от дохода, превышающего 300000 руб. В отношении такой задолженности в том же письме сказано следующее: "При этом налогоплательщики, применяющие упрощенную систему налогообложения, вправе уменьшить сумму исчисленного налога (авансовых платежей по налогу) на сумму уплаченных (в пределах исчисленных сумм) в данном налоговом (отчетном) периоде страховых взносов, в том числе на сумму погашения задолженности по уплате страховых взносов за истекшие отчетные периоды, уплаченную в данном налоговом (отчетном) периоде." 05.11.2015, Мороз Наталья ВалентиновнаОгромное спасибо за разъяснения! Скрыть ответы Ответить Декларация по косвенным налогам31.10.2015, Егорова Надежда ЕвгеньевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте! Наша организация впервые и в последний ввезла товар из Белоруссии. Товар приняли на учет в 10 октября 2015 г. Декларацию по косвенному налогу и Заявление сдали в 26 октября 2015 г. Оплатили 10.10.2015 г. Но нам позвонили из НО и сказали чтобы мы сдали Заявление и Декларацию до 20 ноября 2015 г. Потому что срок отчетного периода не истек. И вот мы думаем что они не правы, так как в Договоре о ТС говорится о том что не позднее 20 числа принятия на учет товара. Подскажите что нам делать. Ответы (всего 0) О применении ККТ при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием платежных карт(Балдиной С.В.)30.10.2015, Иванова Татьяна Николаевна (ПЗС 2018-07-09)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день! Можно уточнить , ООО (УСН-доходы)-преподавание иностранных языков .(Продолжение темы).
При оплате физическими лицами (населением) услуг наличными и (или) платежной картой применяться бланки строгой отчетности вместо ККТ. При этом если в офисе установлено считывающее с карт устройство, оформляются БСО. Можно-ли применять (УСН -доходы) или надо применять ЕВНД??? при оформлении БСО.
Большое спасибо за предыдущий ответ. Ответы (всего 1)
|
 |
Новые темы на форуме28.05.2025 14:59
Списание пеней по государственному контракту по 44- ФЗ
Добрый день. Повторно обращаемся к Вам за разъяснениями по вопросу списания пеней, выставленных ,но не уплаченных поставщиком.
Михайлова Е.Н. дала очень развернутые пояснения и рекомендовала обратить ... Подробнее... 21.05.2025 05:48
Вопрос по дню сдачи крови
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, если по соглашению сторон в день сдачи крови работник вышел на работу , а в течение года после сдачи крови работник не изъявил желание воспользоваться другим днём ... Подробнее... 20.05.2025 11:37
Вызов на межведомственную комиссию
Добрый день. Из администрации района пришел вызов на межведомственную комиссию по выплате зарплаты ниже МРОТ. Нужно ли туда идти, насколько это серьёзно? ... Подробнее... 13.05.2025 11:20
Курсы по персональным данным
Добрый день! Есть ли у вас он-лайн курсы по персональным данным? ... Подробнее... 07.05.2025 09:30
Выплаты ЧСД и ЕФС-1
Добрый день! Подскажите,пожалуйста,надо ли подавать ЕФС-1 на ЧСД. Согласно протоколу собрания участников им положена выплата вознаграждения. Спасибо! ... Подробнее... Все темыНовые ответы на форуме06.06.2025 15:41
Списание пеней по государственному контракту по 44- ФЗ
Добрый день. Мы СПб ГБУ, регулярно с 2021 года применяем Постановление 783 и списываем по нему пени поставщикам.
Изначальная версия Постановления распространялась на конкретные годы (2015, 2016, 2020 ... Подробнее... 21.05.2025 12:13
Вызов на межведомственную комиссию
Лариса Николаевна, у этой комиссии нет реальных полномочий. Контроль за размером зарплаты - исключительная компетенция Государственной инспекции труда. ... Подробнее... 21.05.2025 07:13
Вопрос по дню сдачи крови
Нет, не имеет.
Если сотрудник в день сдачи крови вышел на работу, работодатель обязан дать ему два выходных в любое время (ч. 2 ст. 186 ТК РФ). Использовать их работник должен в течение года, при это ... Подробнее... 21.05.2025 05:46
Курсы по персональным данным
Здравствуйте. Нет, отдельно такие мероприятия не проводим. ... Подробнее... 07.05.2025 11:11
Выплаты ЧСД и ЕФС-1
Спасибо большое! А если некоторые ЧСД являются сотрудниками,а некоторые не являются. Все-равно на всех подается ЕФС-1? ... Подробнее... Все ответыОтзывы и пожелания01.10.2024 09:55
Благодарность за подачу материала и исчерпывающий материал
Добрый день! Впервые являлась участницей вашего семинара. Благодарю всю команду организаторов, Светлану Вячеславовну особенно, за Ваш труд , за вашу заботу о слушателях .Благодарю лекторский состав...
Подробнее... 16.02.2022 10:39
Семинар "Годовой отчет, учетная политика и налогообложение-2022 в бизнесе и НКО" 15 февраля 2022
Добрый день, Уважаемые Коллеги! Разрешите выразить Вам слова огромной благодарности за прекрасный семинар! Такие семинары очень поддерживают и дают уверенность в том, что во всем можно разобраться....
Подробнее... 15.12.2021 21:41
Отзыв о семинаре 14.12.2021
Спасибо огромное Селезневой ГА за столь интересный семинар. Особенно запомнился рассказ с рыбками. Все было очень интересно, презентации представлены подробно, время пролетело быстро и незаметно. О...
Подробнее... 15.12.2021 20:40
Спасибо за семинар 14.12.2021
Спасибо за полезный семинар, за очень компетентных лекторов.
Подробнее... 17.10.2021 08:29
Семинар 14.10.2021
Добрый день! Семинар , прошедший 14.10.2021г замечательный, насыщенный. Но. Вопрос. На семинаре у Михаила Сергеевича прозвучало, что на вашем сайте есть шаблоны ответов в налоговую. НЕ НАЙТИ НИКАК....
Подробнее... Книга отзывов Комментарии26.06.2024 10:14
Все задуманное выполнено на 110%!
Уважаемая Светлана Вячеславовна! Огромное спасибо за представленную возможность участия в мероприятии!
Слушать много и долго неинтересно и утомительно, Вы с Еленой Викентьевной пошли дальше и нашл...
Подробнее... 26.06.2024 10:11
Большое спасибо и до новых встреч!
Присоединяюсь ко всему вышесказанному!!! Светлана Вячеславовна Вам большое спасибо за организацию семинара, экскурсий, за Ваш позитив и добродушие. Поездка была насыщенная, запоминающаяся и эмоцион...
Подробнее... 26.06.2024 10:07
Спасибо за отличную компанию, организаторам - респект и уважение
Дорогие коллеги! Спасибо за отличную компанию, мне было очень комфортно с вами. Организаторам - респект и уважение. Много раз была в Сочи, но только сейчас узнала об уникальном архитектурном объект...
Подробнее... 26.06.2024 10:02
Отлично, профессионально и душевно!
Уважаемая Светлана Вячеславовна, благодарим Вас за заботливый прием! Всё было отлично, профессионально и душевно! Гуляя по вечернему Сочи уже мечтали вернуться снова в том же составе и с вновь прим...
Подробнее... 10.03.2022 10:04
8 Марта
Спасибо огромное за поздравление! Очень приятно!
Подробнее... Все комментарии Разговоры15.02.2017 16:54
:-(
Практически живу на работе, но зарплата все меньше … Видимо начали вычитать за проживание…
Подробнее... 15.02.2017 14:14
Пожар в налоговой
Звонок в пожарную часть:
- Мужики, вы сильно заняты?
- Да нет, сидим, в домино играем...
- Ну, доигрывайте, и собирайтесь потихоньку, тут налоговая горит...
Подробнее... 19.01.2012 15:24
Баллада о среднесписочной численности
Я отбросил легкомысленность,
Я сегодня рано встал –
Среднесписочную численность
Я в налоговой сдавал.
Почесав щетину жёсткую
На физическом лице
Открываю дверь неброскую,
Покуривши на кры...
Подробнее... 05.03.2011 12:01
"Почему с пустыми руками?"
Сейчас а главбух в маленьком бюджетном учреждении, а в 90-х работала в налоговой. Это случай из моей инспектоской жизни. На двери нашего кабинета висело объявление, что для постановки на учёт предп...
Подробнее... 28.12.2010 16:09
Красное сторно
Заходит к главному бухгалтеру начальник и видит ,что у того на столе бутылка водки почти пустая.Он говорит:"Как вы можете?Пьяный на работе!Да еще и беленькое пьете!" На что главбух ,доста...
Подробнее... Все записи ОпросыВсе результаты опросов
|
Новости. Главная
