Наши преимущества
Полезные сервисы
Проверка данных
Телеграм-каналы
Курсы валют и погода
|
Главная → Форум → Ответы на вопросы Ответы на вопросыУважаемые коллеги! Пожалуйста, если Вы знаете ответ на вопрос, опубликованный на данной странице сайта, отвечайте друг другу (ссылка «Ответить» есть в каждой «ветке»). «Центр финансовых экспертиз» чрезвычайно признателен тем бухгалтерам, кто уже отвечает на вопросы коллег на нашем сайте. Коллективный разум профессионального сообщества - это великая сила, а кроме того - по мере увеличения числа вопросов (что неизбежно), вполне очевидно, нам потребуется Ваша помощь, Ваш бесценный опыт и сформированные в результате практической деятельности знания. Лекторы и эксперты «Центра финансовых экспертиз» также будут, по мере сил, отвечать на вопросы, высказывать свое мнение, участвовать в дискуссиях для того, чтобы общими усилиями обязательно найти верный ответ и оптимальное решение. Благодарим за сотрудничество!
Поиск по форумуСуммированный учет рабочего времени11.12.2012, Шилова Ольга ГеннадьевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день. В ООО есть сотрудники, для которых установлен суммированный учет рабочего времени с учетным периодом 1 год. Сотрудники работают 2 через 2 по 11 часов. При этом при составлении графика на год получается небольшая недоработка. Чтобы ее убрать я ставлю в декабре дополнительные смены. При этом получается норма времени.
Сотрудники работают строго по составленному графику. При этом у них бывают бывают отпускные и больничные.
Вопрос.
Надо ли при это как-то пересчитывать отработанное ими время и сравнивать с нормой на год. Или достаточно того, что при составлении графика соблюдается норма времени. Ответы (всего 1) 13.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаНет, не нужно - достаточно того, что график составлен с учетом выполнения нормы рабочего времени. Скрыть ответы Ответить Направление суммы займа учредителем на увеличение чистых активов11.12.2012, Редькина Диана ВладимировнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день! Помогите, пожалуйста, прояснить следующий вопрос. ООО "А" имеет задолженность по договору займа перед учредителем ООО "В" (доля 24%). Погасить займ нет возможности. Правильно ли я понимаю, что в соответствии с подп.3.4. пункта 1 ст.251 НК учредитель ООО "В" может принять решение о направлении суммы займа на увеличение чистых активов ООО "А", прекратив тем самым обязательства по договору, и никаких налоговых последствий в результате не возникнет? Достаточно ли в этом случае решения учредителя или необходимо составить ещё какие-то документы? Спасибо. Ответы (всего 1) 13.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаДа, Вы все понимаете правильно (оформляется прощение долга), см. письмо ФНС России от 02.05.2012 N ЕД-3-3/1581@:
"Вопрос: О порядке применения в целях налога на прибыль пп. 3.4 п. 1 ст. 251 НК РФ в отношении денежных средств, полученных организацией от ее участника на возмездной основе (договор займа), за счет которых участником принято решение о возможном увеличении чистых активов организации с одновременным прекращением обязательств организации перед участниками; о порядке учета сумм процентов по займу, начисляемых в налоговом учете по налогу на прибыль и списываемых путем прощения долга.
Ответ:
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ НАЛОГОВАЯ СЛУЖБА
ПИСЬМО
от 2 мая 2012 г. N ЕД-3-3/1581@
ФНС России рассмотрела интернет-обращение по вопросу применения пп. 3.4 п. 1 ст. 251 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) и сообщает следующее.
Исчерпывающий перечень доходов, не учитываемых при определении налоговой базы по налогу на прибыль, установлен в ст. 251 Кодекса.
Федеральный закон от 28.12.2010 N 409-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части регулирования выплаты дивидендов (распределения прибыли)" расширил перечень доходов, не учитываемых при определении налоговой базы по налогу на прибыль организаций.
В результате на основании пп. 3.4 п. 1 ст. 251 Кодекса от налогообложения освобождены доходы в виде имущества, имущественных прав или неимущественных прав в размере их денежной оценки, которые переданы хозяйственному обществу в целях увеличения чистых активов, в том числе путем формирования добавочного капитала, соответствующими участниками.
Данное правило распространяется также на случаи увеличения чистых активов хозяйственного общества с одновременным уменьшением либо прекращением обязательства хозяйственного общества перед соответствующими участниками, если такое увеличение чистых активов явилось, в частности, следствием волеизъявления участника хозяйственного общества.
Как следует из обращения, денежные средства были получены обществом от его участника на возмездной основе (в частности, имел место договор займа).
При этом участником принято решение о возможном увеличении чистых активов общества за счет ранее переданного займа с одновременным прекращением обязательств организации перед участниками.
В этой связи в отношении переданного займа возможно применение пп. 3.4 п. 1 ст. 251 Кодекса.
Одновременно сообщается, что приведенные разъяснения соответствуют положениям Письма ФНС России от 20.07.2012 N ЕД-4-3/11698 и касаются общего подхода, который при отсутствии первичных документов не может однозначно оценить и учесть реально существующую ситуацию в обществе, а также условия его финансово-хозяйственных сделок, оказывающих влияние на налоговые последствия. В частности, в обращении не указана дата заключения договора займа, в то время как норма пп. 3.4 п. 1 ст. 251 Кодекса вступила в силу 31.12.2010 и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2007 (ч. 2 ст. 4 Федерального закона N 409-ФЗ).
Что касается сумм процентов по займу, начисляемых в налоговом учете и списываемых путем прощения долга, то они не могут рассматриваться в качестве безвозмездно полученного имущества по причине отсутствия факта передачи данных средств обществу. В этой связи указанные суммы процентов подлежат включению в состав внереализационных доходов общества на основании п. 18 ст. 250 Кодекса. Указанное мнение подтверждается позицией Минфина России (Письмо от 14.01.2011 N 03-03-06/1/11).
Советник государственной
гражданской службы
Российской Федерации
2 класса
Д.В.ЕГОРОВ
02.05.2012" Скрыть ответы Ответить Раздельный учет НДС11.12.2012, Афонина Наталья МихайловнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизУважаемая Светлана Вячеславовна!
Наша организация занимается предоставлением услуг (Сев.-Зап.Бюро кредитных историй), и появились новые услуги - "Лицензионное вознаграждение за осуществление обработки данных ", которые не облагаются НДС по ст.149, п.2, пп.26).
Нужно ли осуществлять раздельный учет НДС при таких операциях? Процент объема реализации более 5.
С уважением,
Гл.бухгалтер ЗАО "СЗБКИ"
Афонина Наталья Михайловна. Ответы (всего 1) 13.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаПроцент объема реализации не при чем при решении данного вопроса. Согласно п. 4 ст. 170 НК РФ раздельный учет можно не вести в те налоговые периоды, в которых доля совокупных расходов на приобретение, производство, реализацию необлагаемых товаров (работ, услуг) не превышает 5% общей величины совокупных расходов (проверьте по данному критерию). Скрыть ответы Ответить Производственный контроль в области обращения с отходами11.12.2012, Григорьева Инна СергеевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте. Гостиницу привлекли к административной ответственности по ст. 8.41 за невнесение платы за негативное воздействие на окружающую среду и по ст. 8.1 КоАП РФ, за то, что не согласован Порядок осуществления производственного контроля в области обращения с отходами. По оплате за негативное воздействие все понятно - будем обжаловать (Спасибо, Мухину Михаилу Сергеевичу за семинары). Но по второму постановлению не ясно. Обязано ли предприятие разрабатывать и согласовывать Порядок осуществления производственного контроля в области обращения с отходами. Заранее спасибо. Ответы (всего 1) 11.12.2012, Мухин Михаил СергеевичИнна Сергеевна, уже ответил на Ваш электронный адрес. Добавлю, что в отношении гостиницы допущены, как минимум, две ошибки: 1) Гостиница не является субъектом производственного контроля в сфере обращения с отходами; 2) Статья 8.1 КоАП РФ в данной ситуации неприменима в любом случае. Скрыть ответы Ответить Списание документов10.12.2012, Титова Лидия НиколаевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизНалоговой проверкой охватывается три года. Имеет ли право организация смостоятельно списать докуметы с истекшими сроками хранения (например 2006 год), если за весь пенриод налоговой проверки не было? Ответы (всего 1) 11.12.2012, Мухин Михаил СергеевичВы имеете полное право уничтожить документы с истекшими сроками хранения. Отсутствие налоговой проверки препятствием для этого не является. Скрыть ответы Ответить Вендинг при УСН 6%: подтверждение выручки?10.12.2012, Потульная Марина АлександровнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте!!! Подскажите, пожалуйста, с 2013 года хотим перейти на УСН 6% (сейчас на ЕНВД торговые автоматы) Каким образом нужно подтверждать выручку с этих автоматов??? ведь они не распечатывают никакие чеки!!! Ответы (всего 1) 13.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаЕжедневно приходуете выручку по ПКО на основании прямого пересчета (инвентаризации) выручки в автомате. Скрыть ответы Ответить "Первичка": унифицированная и не очень09.12.2012, Козюлина Елена ИвановнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизДоброго времени суток!
Прошу на семинаре 25.12.2012 «Учетная политика - 2013 по новому Закону о бухучете» дать определенный ответ - какие конкретно унифицированные формы первичных документов с 01.01.2013 останутся обязательными, а какие можно разработать самостоятельно.
Список самых важных и наиболее часто применяемых форм можно подразделить на несколько категорий, каждая из которых включает по несколько форм:
• по учету кассовых операций,
• по учету банковских операций,
• по учету кадров, рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда,
• по учету торговых операций,
• по учету продукции, товарно-материальных ценностей в местах хранения,
• результатов инвентаризации,
• основных средств и нематериальных активов, материалов,
• и т.д.
Согласно пункту 4 статьи 9 Закона N 402-ФЗ Формы первичных учетных документов утверждает руководитель экономического субъекта представлению должностного лица, на которое возложено ведение бухгалтерского учета.
Согласно пункту 2 статьи 9 Закона N 402-ФЗ Обязательными реквизитами первичного учетного документа являются:
1) наименование документа;
2) дата составления документа;
3) наименование экономического субъекта, составившего документ;
4) содержание факта хозяйственной жизни;
5) величина натурального и (или) денежного измерения факта хозяйственной жизни с указанием единиц измерения;
6) наименование должности лица (лиц), совершившего (совершивших) сделку, операцию и ответственного (ответственных) за правильность ее оформления, либо наименование должности лица (лиц), ответственного (ответственных) за правильность оформления свершившегося события;
7) подписи лиц, предусмотренных пунктом 6 настоящей части, с указанием их фамилий и инициалов либо иных реквизитов, необходимых для идентификации этих лиц.
При этом согласно пункту 3 статьи 9 закона 129-ФЗ перечень лиц, имеющих право подписи первичных учетных документов, утверждает руководитель организации по согласованию с главным бухгалтером. Документы, которыми оформляются хозяйственные операции с денежными средствами, подписываются руководителем организации и главным бухгалтером или уполномоченными ими на то лицами. А в новом законе N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете" отсутствуют нормы, устанавливающие полномочия и ответственность должностных лиц экономических субъектов, порядок их передачи. В частности, Закон N 402-ФЗ не регламентирует порядок предоставления права подписи первичных учетных документов, не содержит перечня должностей лиц, подписывающих документы, которыми оформляются операции с денежными средствами. При этом закон N 402-ФЗ предписывает указывать в первичном учетном документе кроме подписей лиц, совершивших сделку или операцию либо оформивших событие, их фамилии и инициалы.
ВОПРОС
Значит ли это, что с 01.01.2013 будут приниматься в целях налогообложения НАЛОГОМ НА ПРИБЫЛЬ первичные документы, подписанные ЛЮБЫМ сотрудником организации с указанием Фамилии и инициалов, не уполномоченным приказом или доверенностью или вообще третьим лицом с указанием Фамилии и инициалов без указания должности, действующего без доверенности, не состоящим в трудовых отношениях с этой организацией (например, ИП или работник транспортно – экспедиторской фирмы)?
Далее,
Согласно пункту 7 статьи 9 Закона N 402-ФЗ исправления с 01.01.2013 допускаются, если иное не установлено федеральными законами или нормативными правовыми актами органов государственного регулирования бухгалтерского учета. В отношении необходимых реквизитов внесения исправлений правила остались прежними: исправление в первичном учетном документе должно содержать дату исправления, а также подписи лиц, составивших документ, в котором произведено исправление, с указанием их фамилий и инициалов либо иных реквизитов, необходимых для идентификации этих лиц.
К сожалению, нет возможности прикрепить отдельный файл с таблицей, потому представьте три графы (столбца) с наименованием: 1 - с 01.01.2013 года по-прежнему обязательны унифицированные формы; 2 - можно ли составлять по самостоятельно разработанной форме, утвержденной руководителем организации? 3 - исправления с 01.01.2013 НЕ допускаются:
Вид 1. Кассовые и банковские документы
столбец 1 Определенные кассовые и банковские документы :
приходные и расходные кассовые ордера КО-1 и КО-2, кассовая книга КО-4, книги учета принятых и выданных кассиром денежных средств, по учету денежных расчетов с населением с использованием ККМ: КО-5, КМ-3, КМ-4, КМ-6,; Расчетно-платежная ведомость Т-49, платежная ведомость Т-53 (п. 2.1 Положения ЦБ от 12.10.11 № 373-П
платежные поручения, аккредитивы, инкассовые поручения (п 1.1. Положения ЦБ РФ N 383-П)
столбец 2 Журнал регистрации кассовых документов (который не указан в Порядке № 373-П), акт инвентаризации наличных денежных средств (ф. ИНВ-15); инвентаризационная опись ценных бумаг и бланков документов строгой отчетности (ф. ИНВ-16); приказ (постановление, распоряжение) о проведении инвентаризации (ф. ИНВ-22);
столбец 3 внесение исправлений в кассовые и банковские документы не допускается в соответствии с п.2.1 Положения N 373-П ЦБ РФ и п. 2.4. Положения ЦБ РФ N 383-П.
Вид 2: документы по учету труда и его оплаты
столбец 1 Так как утверждены Госкомстатом в целях реализации требований ТК РФ, а не исключительно для целей бухучета (пп 1.2. постановления Госкомстат от 05.01.04 № 1), то ВСЕ документы или определенные нужно применять по унифицированной форме?
Т-1, Т-1а, Т-2, Т-3, Т-5, Т-5а, Т-6, Т-6а, Т-7, Т-8, Т-8а, Т-9, Т-9а, Т-10, Т-10а, Т-11, Т-11а, Т-12, Т-13, Т-49, Т-51, Т-53, Т-53-а, Т-54, Т-60, Т-61,
столбец 2 КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ МОЖНО РАЗРАБАТЫВАТЬ САМОСТОЯТЕЛЬНО?
НАПРИМЕР : расчетный листок, Журнал регистрации приказов на отпуск, Журнал регистрации приказов по личному составу, Журнал учёта выбывающих в командировки, Журнал учёта трудовых договоров, Книга учёта движения трудовых книжек, Приходно-расходная книга бланков трудовых книжек
Вид 3. Документы по учету перевозки грузов
столбец 1 Транспортную накладную надо заполнять по форме , утвержденной правительством ( п.1 ст.3, п.2 ст.8 Закона от 08.11.07 № 259-ФЗ: п.6 Правил утв. Постановлением Пр-ва от 15.04.11 № 272).
Вид 4: По учету торговых операций
столбец 2 ТОРГ-1, ТОРГ-2 и ТОРГ-3, ТОРГ-4, ТОРГ-10, ТОРГ-12, ТОРГ-29
Вид 5: Формы первичной учетной документации по учету продукции, товарно-материальных ценностей, основных средств и нематериальных активов
Столбец 2 Авансовый отчет АО-1
Приходный ордер (М-4), требование-накладная (форма М-11), накладная на отпуск материалов на сторону (форма М-15), Журнал учета поступления продукции , товарно-материальных ценностей МХ-5, Журнал учета расхода продукции , товарно-материальных ценностей МХ-6, акт приема-передачи ТМЦ на хранение МХ-1, и прочие формы м, МХ ? Инвентарная книга учета объектов основных средств ОС-6б, инвентаризационные описи и ведомости ИНВ-1, ИНВ1-а, ИНВ-3, ИНВ-5, ИНВ-6, ИНВ-19, ИНВ-26, приказ (постановление, распоряжение) о проведении инвентаризации (ф. ИНВ-22) и т.п. формы ИНВ. Ответы (всего 1) 13.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаУважаемая Елена Ивановна, я Вашу мысль насчет таблицы поняла - попробуем реализовать. Но вообще-то Вам уже пора самостоятельно лекции читать и методические материалы разрабатывать... :) Мы со следующего учебного года (2013/2014) должны запустить, если все будет хорошо, свой учебный центр с мероприятиями клубного формата рядом с "Пулковской"... (если успеем, если хватит средств и т.п., потому как все ресурсы прошлого года были брошены на приобретение помещения).
С обязательностью указания должности в "первичке" (без отсылочной нормы об "уполномачивании" иных лиц) действительно могут возникнуть сложности - формально применяя закон 402-ФЗ, следует признать, что на любом первичном документе (в том числе составленном не должностными лицами экономического субъекта) должны быть все же должности, подписи должностных лиц данного экономического субъекта (хотя бы и подтверждающие свершившийся для данного субъекта факт хозяйственной жизни - операцию, совершенную другими лицами).
Насчет унифицированных форм, утв. постановлением Госкомстата от 05.01.04 № 1 в целях реализации норм Трудового кодекса РФ - так то оно так, но формы эти не соответствуют по многим позициям новому законодательству (например, закону о защите персональных данных). К тому же в Трудовом кодексе не упоминаются вообще некоторые из данных документов - например, не упоминается личная карточка (понимаю, что посягаю на "святое", особенно учитывая ситуацию с воинским учетом, но факт есть факт).
Формам приходно-расходной книги по учету бланков трудовых книжек, Книги по учету движения трудовых книжек - не место в столбце 2, потому что они утверждены действующим НПА (Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69
"Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек"). То же самое касается Журналов учета работников, выбывающих и прибывающих в командировки - формы утверждены действующим НПА (приказом Минздравсоцразвития РФ от 11.09.2009 N 739н "Об утверждении Порядка и форм учета работников, выбывающих в служебные командировки из командирующей организации и прибывших в организацию, в которую они командированы"), поэтому данные документы также не подлежат отнесению в столбец 1 (самостоятельно разрабатываемые). Более того, представляется, что журналы эти - не первичные документы, а некие "вторичные" учетные реестры (не бухгалтерские), поэтому их включать в таблицу вообще не целесообразно. Скрыть ответы Ответить Расчет с проблемным уволенным сотрудником!!!!!!!!!!!!!09.12.2012, Ралдугина Светлана Александровна (ПЗС 2021-03-02)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизМихаил Сергеевич! Мы уволили "проблемную сотрудницу" 27.11.2012 года. Расчет по зарплате в день увольнения сделать не смогли. На следующий день позвонили и сообщили, что расчет готов. Она поблагодарила нас. И кроме этого мы отправили на ее адрес заказное письмо с уведомлением о том, что расчет по зарплате готов и она для завершения документооборота должна приехать в офис ( дело все в том, что она выкрала свою трудовую книжку- и мы просили привести книжку в офис, для того чтобы сделать в нее запись). Сотрудница в офис не подъехала. В пятницу 07.12.12 пришел жуткий нечитаемый факс с просьбой перечислить ее зарплату на какой-то расчетный счет. Мы ей позвонили и сообщили об этом, напомнив что мы ждем ее в офисе с трудовой книжкой и личным заявлением о перечислении зарплаты на счет. Она трубку бросила и напомнила НАМ об ответственности за несвоевременную выплату зарплаты. Затем на личный телефон главного бухгалтера сбросила № счета. Что нам делать в этой ситуации. Мало того, что сотрудник, мягко говоря, непорядочный так еще Из за ее неквалифицированного расчета сотрудника (для справки-она была принята в нашу организацию бухгалтером по зарплате с обязанностями инспектора ОК 12.11.2012 года) мы переплатили сотруднику 10 тыс рублей. Как нам -на букве закона- произвести с ней расчет. И стоит ли перечислять ей зарплату по смс отправленной на телефон главного бухгалтера. А вообще-то очень обидно, что мы оказывается бесправны в подобных ситуациях. Ответы (всего 2) 10.12.2012, Козырева Мария ВикторовнаВаша обязанность рассчитать сотрудника в день увольнения по ТК. Никакие последующие письма, извещающие сотрудника о возможности получить расчет, Вам не помогут. Если сотрудник опытный и зловредный, то у Вашего предприятия могут быть неприятности. 11.12.2012, Мухин Михаил СергеевичСветлана Александровна, Вы все сделали правильно. Пусть "опытный и зловредный сотрудник" попробует доказать, что Вы были извещены о реквизитах её банковского счета. Проведите служебную проверку, зафиксируйте факты кражи трудовой книжки и необоснованного начисления зарплаты. Направьте ей еще раз письмо с приглашением прибыть для оформления расчета. Скрыть ответы Ответить Командировочные расходы (расходы на проживание)07.12.2012, Шевченко Екатерина ВикторовнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день!
Вопрос: В соответствии с договором оказания услуг по заявке организации при направлении работников в командировку сторонняя организация осуществляет бронирование размещения в гостинице. Стоимость проживания в гостинице оплачивается по выставленным счетам сторонней организации.
Можно ли учитывать в целях исчисления налога на прибыль в командировочных расходах стоимость проживания в гостинице согласно акту оказанных услуг к указанному договору? Документов от гостиниц, подтверждающих стоимость проживания, у организации нет.
Аудитор проверяющий нашу организацию дал заключение: "Из-за отсутствия первичных документов, счетов на проживание в отелях, гостиницах командированных лиц, аудитор не подтверждает фактические расходы в сумме ... руб., списанные на затраты". Ответы (всего 3) 13.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаА кроме счетов этой организации на оплату есть еще какие-нибудь документы (акты либо иные первичные документы, подтверждающие бронирование для проживания командированных лиц)? Какие-то документы на фактические расходы должны быть, не только на оплату. 17.12.2012, Шевченко Екатерина ВикторовнаДобрый день, Светлана Вячеславовна!
От самой организации оказывающей нам услуги по организации поездок в командировки, есть акты, счета-фактуры. Перед отъездом в командировку наши сотрудники получают ваучеры на заселение в отели. Как я понимаю, расходы на проживание подтверждены косвенно.
Спасибо. 17.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаДа. При таких условиях расходы можно считать документально подтвержденными. Скрыть ответы Ответить Оформление услуг с расходными материалами07.12.2012, Лариса НиколаевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день,подскажите пож.как правильно оформить документы на реализацию: мы оказываем услуги клининга,в рамках договора на услуги обеспечиваем заказчика расходными материалами(мыло жидкое,туал.бумага и т.д.), кто-то просит в акте с услугами указать одной строчкой "расходные материалы",кто-то требует отдельную накладную ТОРГ-12 и отдельную сч.фактуру на материалы,ссылаясь на то что без расшифровки НДС не взять к вычету.Мы не торгующая организация,материалы не храним и отдеольно не продаём,закупаем только под поручение заказчика. Ответы (всего 1) 08.12.2012, Коржов Олег АнатольевичУважаемая Лариса Николаевна!
Обратите, пожалуйста, внимание на Правила общения на нашем форуме - необходимым условием общения является представление полным именем (Фамилия Имя Отчество). Это необходимо, чтобы сайт мог идентифицировать авторов вопросов - участников ближайших семинаров, ответы которым ГАРАНТИРОВАНЫ со стороны лекторов и экспертов (остальным авторам вопросов лекторы отвечают по мере возможности). Скрыть ответы Ответить б/л для бывших военнослужащих(сотрудники ГПС)07.12.2012, Пашкова Юлия Геннадьевна (С 2017-04-11)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте! Поясните, пожалуйста, как правильно расчитать б/л бывшему сотруднику противопожарной службы (ГПС)за 2011год, если он в 2009году работал в ГПС и на его доход взносы не начислялись, хотя служба в ГПС в страховой стаж вкючается. За 2010год доход, на который начислялись взносы у него есть. Можно ли для расчета б/л взять его доход за 2009год по справке 2НДФЛ или 2009г. рассчитывать с МРОТ? какой взять МРОТ за 2009г или 2011г?
Если обнаружена ошибка, то как исправить отчеты - можно 2012годом или делать корректировку в 2011году? Ответы (всего 0) Порядковый номер счета-фактуры06.12.2012, Трейер Ирина СеменовнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизЗдравствуйте,
подскажите, пожалуйста, какая предусмотрена ответственность за нарушение хронологии в номерах счетов-фактур? Ответы (всего 1) Превышение фонда оплаты труда06.12.2012, Кубовская Ольга Васильевна (С 2015-03-27)Кому адресовано: Володина Елена ВикентиевнаВ нашем учреждении (финансирующего из бюджета СПб) за счет вакантных должностей уменьшился фонд оплаты труда по итогам тарификации против планового на 2012г. За счет отпавших расходов переплатили заработную плату за счет выплат стимулирующего характера. На конец года не сможем выравнять фонд оплаты труда по итогам тарификации. Будет ли считаться сумма переплаты нецелевым расходованием средств? Последствия для администрации учреждения? Ответы (всего 0) Учетная политика 201306.12.2012, Ревва Наталия Вячеславовна (С 2016-12-23)Кому адресовано: Центр финансовых экспертизУважаемая Светлана Вячеславовна! Продается ли отдельно ваш диск "Учетная политика 2013"? Сколько он будет стоить? Ответы (всего 1) 13.12.2012, Балдина Светлана ВячеславовнаУважаемая Наталия Вячеславовна! Пока еще ничего не продается - "учетная политика - 2013" для реального сектора в работе, будет подготовлена к семинару 25.12.2012. Скрыть ответы Ответить Проводки на взаиморасчет в бюджетном учреждении06.12.2012, Трещина Галина ГеннадьевнаКому адресовано: Центр финансовых экспертизДобрый день! В учреждении был выполнен текущий ремонт на сумму 500000 руб. с нарушением сроков выполнения работ. За это подрядчику начислена неустойка в размере 10000 руб. По взаимной договоренности неустойка проведена взаимозачетом. Таким образом , учреждение за текущий ремонт начислило расходы по акту выполненных работ в полном размере 500000руб., перечислено подрядчику 490000 руб (за минусом неустойки). Какими проводками отразить взаиморасчеты по расходам и доходам? Спасибо!! Ответы (всего 1)
|
 |
Новые темы на форуме28.05.2025 14:59
Списание пеней по государственному контракту по 44- ФЗ
Добрый день. Повторно обращаемся к Вам за разъяснениями по вопросу списания пеней, выставленных ,но не уплаченных поставщиком.
Михайлова Е.Н. дала очень развернутые пояснения и рекомендовала обратить ... Подробнее... 21.05.2025 05:48
Вопрос по дню сдачи крови
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, если по соглашению сторон в день сдачи крови работник вышел на работу , а в течение года после сдачи крови работник не изъявил желание воспользоваться другим днём ... Подробнее... 20.05.2025 11:37
Вызов на межведомственную комиссию
Добрый день. Из администрации района пришел вызов на межведомственную комиссию по выплате зарплаты ниже МРОТ. Нужно ли туда идти, насколько это серьёзно? ... Подробнее... 13.05.2025 11:20
Курсы по персональным данным
Добрый день! Есть ли у вас он-лайн курсы по персональным данным? ... Подробнее... 07.05.2025 09:30
Выплаты ЧСД и ЕФС-1
Добрый день! Подскажите,пожалуйста,надо ли подавать ЕФС-1 на ЧСД. Согласно протоколу собрания участников им положена выплата вознаграждения. Спасибо! ... Подробнее... Все темыНовые ответы на форуме06.06.2025 15:41
Списание пеней по государственному контракту по 44- ФЗ
Добрый день. Мы СПб ГБУ, регулярно с 2021 года применяем Постановление 783 и списываем по нему пени поставщикам.
Изначальная версия Постановления распространялась на конкретные годы (2015, 2016, 2020 ... Подробнее... 21.05.2025 12:13
Вызов на межведомственную комиссию
Лариса Николаевна, у этой комиссии нет реальных полномочий. Контроль за размером зарплаты - исключительная компетенция Государственной инспекции труда. ... Подробнее... 21.05.2025 07:13
Вопрос по дню сдачи крови
Нет, не имеет.
Если сотрудник в день сдачи крови вышел на работу, работодатель обязан дать ему два выходных в любое время (ч. 2 ст. 186 ТК РФ). Использовать их работник должен в течение года, при это ... Подробнее... 21.05.2025 05:46
Курсы по персональным данным
Здравствуйте. Нет, отдельно такие мероприятия не проводим. ... Подробнее... 07.05.2025 11:11
Выплаты ЧСД и ЕФС-1
Спасибо большое! А если некоторые ЧСД являются сотрудниками,а некоторые не являются. Все-равно на всех подается ЕФС-1? ... Подробнее... Все ответыОтзывы и пожелания01.10.2024 09:55
Благодарность за подачу материала и исчерпывающий материал
Добрый день! Впервые являлась участницей вашего семинара. Благодарю всю команду организаторов, Светлану Вячеславовну особенно, за Ваш труд , за вашу заботу о слушателях .Благодарю лекторский состав...
Подробнее... 16.02.2022 10:39
Семинар "Годовой отчет, учетная политика и налогообложение-2022 в бизнесе и НКО" 15 февраля 2022
Добрый день, Уважаемые Коллеги! Разрешите выразить Вам слова огромной благодарности за прекрасный семинар! Такие семинары очень поддерживают и дают уверенность в том, что во всем можно разобраться....
Подробнее... 15.12.2021 21:41
Отзыв о семинаре 14.12.2021
Спасибо огромное Селезневой ГА за столь интересный семинар. Особенно запомнился рассказ с рыбками. Все было очень интересно, презентации представлены подробно, время пролетело быстро и незаметно. О...
Подробнее... 15.12.2021 20:40
Спасибо за семинар 14.12.2021
Спасибо за полезный семинар, за очень компетентных лекторов.
Подробнее... 17.10.2021 08:29
Семинар 14.10.2021
Добрый день! Семинар , прошедший 14.10.2021г замечательный, насыщенный. Но. Вопрос. На семинаре у Михаила Сергеевича прозвучало, что на вашем сайте есть шаблоны ответов в налоговую. НЕ НАЙТИ НИКАК....
Подробнее... Книга отзывов Комментарии26.06.2024 10:14
Все задуманное выполнено на 110%!
Уважаемая Светлана Вячеславовна! Огромное спасибо за представленную возможность участия в мероприятии!
Слушать много и долго неинтересно и утомительно, Вы с Еленой Викентьевной пошли дальше и нашл...
Подробнее... 26.06.2024 10:11
Большое спасибо и до новых встреч!
Присоединяюсь ко всему вышесказанному!!! Светлана Вячеславовна Вам большое спасибо за организацию семинара, экскурсий, за Ваш позитив и добродушие. Поездка была насыщенная, запоминающаяся и эмоцион...
Подробнее... 26.06.2024 10:07
Спасибо за отличную компанию, организаторам - респект и уважение
Дорогие коллеги! Спасибо за отличную компанию, мне было очень комфортно с вами. Организаторам - респект и уважение. Много раз была в Сочи, но только сейчас узнала об уникальном архитектурном объект...
Подробнее... 26.06.2024 10:02
Отлично, профессионально и душевно!
Уважаемая Светлана Вячеславовна, благодарим Вас за заботливый прием! Всё было отлично, профессионально и душевно! Гуляя по вечернему Сочи уже мечтали вернуться снова в том же составе и с вновь прим...
Подробнее... 10.03.2022 10:04
8 Марта
Спасибо огромное за поздравление! Очень приятно!
Подробнее... Все комментарии Разговоры15.02.2017 16:54
:-(
Практически живу на работе, но зарплата все меньше … Видимо начали вычитать за проживание…
Подробнее... 15.02.2017 14:14
Пожар в налоговой
Звонок в пожарную часть:
- Мужики, вы сильно заняты?
- Да нет, сидим, в домино играем...
- Ну, доигрывайте, и собирайтесь потихоньку, тут налоговая горит...
Подробнее... 19.01.2012 15:24
Баллада о среднесписочной численности
Я отбросил легкомысленность,
Я сегодня рано встал –
Среднесписочную численность
Я в налоговой сдавал.
Почесав щетину жёсткую
На физическом лице
Открываю дверь неброскую,
Покуривши на кры...
Подробнее... 05.03.2011 12:01
"Почему с пустыми руками?"
Сейчас а главбух в маленьком бюджетном учреждении, а в 90-х работала в налоговой. Это случай из моей инспектоской жизни. На двери нашего кабинета висело объявление, что для постановки на учёт предп...
Подробнее... 28.12.2010 16:09
Красное сторно
Заходит к главному бухгалтеру начальник и видит ,что у того на столе бутылка водки почти пустая.Он говорит:"Как вы можете?Пьяный на работе!Да еще и беленькое пьете!" На что главбух ,доста...
Подробнее... Все записи ОпросыВсе результаты опросов
|
Новости. Главная
